如果你能够让你所在的专卖店因你的存在而能有效的增加销售额，那上面自然就会关注你。
工作全凭用心做，而且我看过不少成功人的建议——不要为了一个职位或钱去工作，你要用你的热情，及对自家产品的了解去工作。还是那句话，只要你所创造的价值大于你现在的工资，你就离升职不远了。当然，大部分都是平凡人，这样说来，还是要先找一个自己感兴趣的工作。要热爱你顾客，你的工作！ ps.美国销售冠军乔吉拉德 ，就一直是个推销员，为什么？因为他推销的提成远远高出他老板所挣的钱，他没必要升职...个人信息栏是简历的开头部分，应包括以下内容：
在简历中明确表达自己的求职目标，即应聘茶叶店的店员职位。简要说明自己的兴趣和动机，展示对茶叶行业的热情和承诺。
列举自己的教育经历，从高中开始写起，包括学校名称、所学专业和获得的学历。如果有在茶叶相关领域的学习或培训经历，也要注明。
如果有过相关工作经验，可以详细列出自己的工作经历。注明公司名称、任职职位、工作时间和工作内容。特别强调与茶叶店员职位相关的经验和技能，例如服务技巧、销售能力和协作能力。
提供自己的相关技能，包括茶叶知识、沟通能力、顾客服务、销售技巧等。列举具体的技能和证书，如茶艺师证书、贡茶师证书等。
在简历中添加一段自我评价，突出自己在茶叶店员职位上的优势和特长，例如热情好客、责任心强、灵活变通等。
如果有合适的参考人，可以提供他们的姓名、职位和联系方式。参考人应该是之前的雇主、老师或其他能够证明你工作能力和品德的人。
简历的格式要整洁，排版清晰易读。使用合适的字体和字号，注意整齐地分栏和空白，以便增加可读性。
最后，仔细校对和修改自己的简历，确保没有拼写错误或语法错误。使用语句通顺、简明扼要的语言，避免冗长的句子。
希望这份简历撰写指南能够帮助您写出一份出色的茶叶店员简历，以增加被雇主注意并获得面试的机会。感谢您阅读本篇文章，祝您求职顺利！
耐克员工福利很不错，有餐饮补贴，免费班车，带薪年假，专业培训，交通补贴，高温补贴，弹性工作，年终奖金，周末双休，房补，话补 定期体检，五险一金，绩效奖金，股票期权，业绩奖，节日福利，晋升空间，全勤奖，岗位津贴。
最好的方式是，您直接到星巴克的网站上下载一份星巴克的求职应聘表格
填写好后直接投递到你所想去的门店
之后就是等待门店经理电话通知面试了
按照我这个步骤走下去即可
关于网上说的耐克店员有鉴别真假的能力我认为不太可能，可信度不高，他们应该是为了推销自己的产品所以才声称自己有鉴别的能力，实际上他们并没有学过这方面的专业知识，而且在专柜买鞋的人很少有回去专门做鉴定的。
随着社会的发展，不管是什么东西，都出现了水货，有一些不法的商家，利用品牌的效应，为自己谋取利益，一些大的品牌，比如阿迪，耐克等等都有水货，网传耐克的销售人员都有鉴别真假的能力，这件事情应该是不可能的，而且就算他们有鉴别真假的能力，也不会轻易的去给人们鉴定是不是真品，因为他们一旦真的给你鉴定，那代表他们是需要负一定责任的，所以一般情况下，只会口头鉴定，不会开什么证明。
大部分时候，去专柜验货也是不太可靠的，因为你不是在专柜买的东西，专柜的销售人员不可能义务给你做鉴定，而且他们的公司也不允许他们去给人做鉴定开证明。想要鉴定耐克是不是真品，可以从其他方面入手，水货是没有原装的盒子的，最重要的是耐克的鞋子一般都有它专属的编号，是一组有9个数字组成的编号。
专柜的销售人员一般主要要求要有好的口才，还有好的形象，应该不会要求员工具备鉴定真假的能力，之所以说他们有这种能力应该只是一种营销的手段，就连一些网店里面，一般都写着专柜验货，假一罚十什么的，但是很多人买了之后并不会特意的去查验真伪，所以这个专柜验货只是一个营销的噱头。
看职位吧，还有你和HR能谈下来多少。西安这边员工在基本不到3000的样子。工资不高，五天8小时早晚班制，每周40小时，多出来的算加班。零售普遍累。工资不高福利挺好，每个季度有工装，两身耐克的衣服和一双耐克鞋。工作环境还可以，同事之间关系有些店比较好，有些店对新员工排斥，当然，这也看自己交际能力。有问题可以随时问，我在耐克直营做了两年。
耐克（Nike）是全球著名的运动鞋品牌，以创新技术和高品质闻名于世。耐克运动鞋品牌简历可以追溯到1964年，十分悠久的历史使得它成为全球运动鞋市场的领导者。
耐克运动鞋品牌的创始人是比尔·鲍尔曼（Bill Bowerman）和菲尔·奈特（Phil Knight）。他们俩在1964年创建了“蓝带体育用品公司”（Blue Ribbon Sports），开始销售日本的Onitsuka Tiger（现在的ASICS）运动鞋。鲍尔曼是一位经验丰富的跑步教练，而奈特是斯坦福大学的跑步队队员。他们因对运动鞋的共同热爱而开始了这个冒险。
两位创始人很快就决定自己设计和制造运动鞋，于是他们在1971年推出了第一双耐克鞋。耐克这个品牌的名称来自于希腊女神尼刻（Nike），她是胜利和速度的象征，也是古代希腊神话中的一个重要角色。
耐克在创立初期就采用了创新的策略，不断推出技术革新和引领潮流的产品。在上世纪80年代，耐克的空气垫技术（Air）问世，成为运动鞋界的里程碑。随后，耐克又陆续推出了许多创新技术，如Zoom气垫、Free自由技术、Flyknit无缝编织等，为运动鞋市场带来了一次又一次的巨大冲击。
另外，耐克还在市场营销方面做出了许多创新举措。他们与众多知名体育明星和品牌合作，如迈克尔·乔丹（Michael Jordan）、勒布朗·詹姆斯（LeBron James）等，通过品牌代言人的力量来宣传产品，取得了巨大的成功。此外，耐克还提供了高品质的客户服务以及各种创新的销售渠道，如线上商城和线下专卖店。
耐克凭借其卓越的产品质量、创新的技术和广泛的市场渗透率，在全球范围内赢得了广大消费者的信赖和喜爱。耐克鞋在运动领域的表现非常出色，无论是篮球鞋、足球鞋还是跑步鞋，耐克都拥有世界一流的产品。因此，在许多专业运动员中，耐克被认为是首选品牌。
此外，耐克还为各种体育活动和运动队提供赞助，如美国篮球协会（NBA）、巴塞罗那足球俱乐部（FC Barcelona）等。这些合作关系进一步增强了耐克在全球范围内的品牌形象和市场竞争力。
作为一家全球知名的品牌，耐克一直致力于履行社会责任和推动可持续发展。他们积极支持各种社会公益活动，并将创新技术应用于环境友好的产品设计和生产过程中。耐克也非常重视员工的权益和福利，致力于创造一个安全、包容和鼓励创新的工作环境。
2019年，耐克发布了可持续发展报告，宣布了一系列新的可持续发展目标。他们计划在2020年底之前实现零废物、100%可再生能源、降低制造过程中的碳足迹等目标。耐克的这些努力得到了广泛认可，也为其他企业树立了良好的榜样。
通过不断创新、引领潮流的产品和市场营销策略，耐克已经成为全球运动鞋市场的领导者。他们始终坚持追求卓越品质和持续的创新，赢得了广大消费者的支持和认可。
耐克的成功不仅在于出色的产品，还在于他们对社会责任和可持续发展的承诺。作为一个全球品牌，耐克在推动行业发展、改变社会和环境的道路上树立了良好的榜样。
未来，耐克将继续努力创新，引领全球运动鞋市场的发展趋势，为广大消费者带来更加优质的体验和产品。
他们需要穿耐克的运动服的。
这些都是规定的，耐克专卖会给他们发一套运动装当工衣，但开始并不是免费发，而是以一定折扣卖的。但规定做满一定时间就可以免费获得。首先我们打开店员通APP。
然后我们点击店员选项。
找到你想移除的店员，长按即可跳出撤除选项。届时将选项栏右滑即可顺利删除。
支付宝店员取消店员通的方法如下所示：
1、打开支付宝手机客户端，进入我页面选择“商家服务”功能，或者直接在支付宝首页搜索“商家服务”。
2、进入商家服务页面，可以看到目前成交金额和交易笔数。在页面中部选择“全部”功能。
3、展开全部的功能后，选择“店员通”功能，就可以做相应的操作。
如果是店主，可以进行删除或者添加店员操作。如果是店员选择开通和关闭选项。
