先生,女士,朋友,您请坐,不用客气!
有一天,我到我的好朋友家里去玩。从家里出发到了公交汽车站台,我等了一会,车就来了,我上车后投了一元钱,向车厢看去,发现还有两个空位子,便走过去选了一个位子坐了下来。
等我坐下来之后才发现跟着我后面上车的还有一位老奶奶。这位老奶奶看到还有一个空位子,便走过来。走过来才发现这个位子上面有人呕吐过了。老奶奶看了看,又摸了摸自己的口袋,抬起头来看到了我,便走到我面前说:“小朋友,你能借我张面纸吗?”我说:“老奶奶,我没有面纸,但是我可以把我的位子让给你坐。”说着,我就站了起来,把位置让给了老奶奶。老奶奶坐下来说:“谢谢你,小朋友。”我说:“不用谢,老奶奶,尊敬老人是我应该做的。”等我话一说完,车上的所有人都为我鼓起了掌声,还说我是尊敬老人的好孩子。
之后,我心里甜滋滋的,感觉自己非常棒。而且还懂了一个道理:只要你帮助别人,别人就会夸赞你,而你不帮助别人,就会被别人所嘲笑!
尊老爱幼,扶危助困!是中华民族的传统美德,应该弘扬民族正能量精神,批判那些社会不良现象
如有老弱病残孕 请主动让座 吃力地 满头银发 满脸皱纹的老人 在公交上 许多双手 主动伸出来 许多人 主动让出座位 谢谢你 小伙子! 呃 呃 不客气…… 然而 还有另一种老人 穿的是发着酸臭的粗麻衣 背的是灰尘仆仆的粗麻袋 三五成群 被司机 催促着上了车 那些和泥土一样深的脸色和岁月请主动让座 如有老弱病残孕 请主动让座 鼓舞,鼓动的是一份激情,让座 的是一片天地。 给老人让座是每个人的职责!每个人都有父母、 给别人的父母让座就是给自己的父母让座、不是吗? 当我们老了也有人给我们让座是多么幸福的一件事啊..
我在去狂商城的公交车上玩着手机,有时看看窗外的风景,不小心发现身边上来一群老年人,老人年龄大概80岁左右,我立即起身让座,老人表示谢意坐下。
最近,关于让座的话题再次成为社会关注的焦点。让座对于一个社会来说,意义重大。在公共场合,特别是在交通工具上,让座是一种文明、礼貌的行为,也是一种尊重和关爱他人的表现。无论是在城市的地铁、公交车上,还是在商场、医院等场所,都时常可见到有人因为疲惫或年老体弱而需要座位,而另一些乘客却漠不关心地将耳朵一耸,将目光转向别处,仿佛这个需要帮助的人与自己无关。对于这种现象,我们有必要进行深入思考,从自身做起,为什么我们应该积极让座。
让座不仅仅是一种社会风气,更是一种道德责任。首先,让座可以展现一个人的风度和修养。一位主动让座的人,无疑为周围的人树立了一个良好的榜样。其次,让座是一种对他人的关怀和爱心,特别是对老人、孩子和身体不便者,给予他们座位是对他们生活的一种尊重和帮助。另外,在紧急情况下,让座更可以给予急需座位的人更多的帮助和支持。因此,让座是一种保护弱势群体的方式,是社会和谐的重要体现。
那么,为何有些人不愿意让座呢?首先,可能是因为自私自利,缺乏共同体精神,认为自己的舒适和利益高于他人的需求;其次,可能是因为缺乏礼仪教育和公共道德意识的培养,没有形成让座的自觉意识;此外,也可能是因为怕被他人误解、认为让座会受骗或是引起争端,产生不必要的尴尬或矛盾。这些现象都凸显了我们社会的文明素质和公德意识还有待提高,也需要我们共同努力来解决这个问题。
作为一名学生,我们更应该树立良好的榜样,从小事做起,积极让座。首先,我们要注重礼仪和道德的教育,学校和家庭应该从小培养我们尊重他人、关爱弱势群体的意识。其次,我们要主动行动起来,尤其是学生在公共场合,积极为老人、孩子和残疾人让出座位,以实际行动诠释我们的关爱与责任。最后,我们还可以通过宣传和引导的方式,倡导更多人加入让座的行列,使这一社会风气逐渐深入人心,让让座成为一种美德。
总之,让座是我们每个人都应该积极践行的社会行为,虽然其中存在一些现实困难和矛盾,但只要我们从自身做起,不断宣传和教育,让座的风气一定会越来越好,社会也会变得更加温暖、和谐。
感谢您阅读这篇文章,希望通过这篇文章可以让更多人意识到让座的重要性,从而共同建设一个更美好的社会。
复子明辟:指还政或让位。
推贤让能:推:举荐;让:谦让。
举荐贤人,让位于能者。
推贤逊能:推:举荐。
举荐贤人,让位于能者。
洗耳投渊:洗耳、投渊:指尧让位于许由、舜让位北铎的传说。旧时指隐逸的人厌恶听有关政治的事。暂时只有这些成语,还有词语。禅让指统治者把首领之位让给别人。尧是黄帝以后比较著名部落联盟首领,尧去世后,尧把部落联盟首领位置让于舜,推舜为帝。这种让位,历史上称为“禅让”。
(1)台儿庄战役,百团大战。 (2)《联合国家宣言》。 (3)杜鲁门主义。两极格局。 (4)环境保护(环保);资源利用(能源);打击恐怖活动(反恐);防止核扩散;打击毒品走私;解决贫富悬殊;解决地区冲突和民族冲突等。 认识:只有团结合作,才能实现共赢;合则两利,斗则俱伤;相互尊重;团结协作;平等协商;互利互惠;共同维护和平与安全等。
应急预案中的应急演练是应急预案的实用化中的重要一环,也是检验各项工作准备的主要手段之一。
应急演练,有实操内容,也有组织和人员应对反咉内容。
而应急演练的面试题,就是人员应对反应演练的一种型式!
考题分四部分:
1.详述启动预案后的报警求援程序
2.简述报火警的三个方面关键要素
3.接引外部救援时的注意事项
4.详述应急信息发布的管理流程
招储备干部,一般在台湾企业比较多.他们的所谓干部就是以后的主管或技术专家等等.
这种面试一般比较好过,别当心,你注意以下几点:
1.专业相对要扎实.你是学机械,我想象制图,工艺,加工设备种类,热处理方法等等你至少要说得上来;
2.你要真诚,诚恳,有什么说什么,不懂就不懂,别装懂
3.谦虚虚心,态度要好
4.表达决心
5.最好你准备些问题问他们,不要只是薪酬的问题,你可以问问将来发展的事情
祝成功!