基本信息
统一社会信用代码/注册号：91420106591066561K
组织机构代码：59106656-1
百度信用代码：298932431056
法定代表人：刘阳
经营状态：开业
成立日期：2012-03-09
营业期限：2012-03-09 至 2022-03-08
审核/年检日期：2016-05-12
注册资本：100万(元)
企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)
行政区划：湖北省武汉市武昌区
登记机关：武汉市武昌区工商行政管理和质量技术监督局
注册地址：武昌区中南路2-6号工行广场B栋B座23层A室
经营范围：文化艺术活动交流组织的策划；企业形象策划；市场营销策划；公关活动策划；广告策划、设计、制作、代理、发布；会议会展；公关礼仪服务；影视作品策划；企业管理咨询；商务信息咨询；婚庆策划；摄影摄像；装饰工程的设计、施工；多媒体设计、制作。（国家有专项规定的项目经审批后或凭有效许可证方可经营）
非常不错
铁路十几年正式工人待遇还是不错的。铁路职工待遇，在央企，国企中不是最好的，但也能衣食无忧，铁路职工的收入也算是让人羡慕的。
1.富士康
富士康是国内知名的电子制造企业，也是武汉市**的外商投资企业。富士康的工厂底薪一般在3000元左右。
2.武钢
武钢是国内**的钢铁集团之一，也是武汉市的重点企业之一。武钢的工厂底薪一般在2500元左右。
3.东风汽车
东风汽车是国内汽车制造行业的领军企业之一，也是武汉市的知名企业之一。东风汽车的工厂底薪一般在2400元左右。
4.中车集团
中车集团是国内轨道交通装备制造行业的龙头企业之一，也是武汉市的重要企业之一。中车集团的工厂底薪一般在2300元左右。
5.华新水泥
华新水泥是国内水泥行业的龙头企业之一，也是武汉市的重要企业之一。华新水泥的工厂底薪一般在2200元左右。
6.华中科技大学机械学院实验室
华中科技大学机械学院实验室是一所知名的科研机构，也是武汉市的知名企业之一。华中科技大学机械学院实验室的工厂底薪一般在2100元左右。
7.武汉华星光电
武汉华星光电是国内知名的光电企业之一，也是武汉市的知名企业之一。武汉华星光电的工厂底薪一般在2000元左右。
8.武汉鑫龙化工
武汉鑫龙化工是国内知名的化工企业之一，也是武汉市的重要企业之一。武汉鑫龙化工的工厂底薪一般在1900元左右。
9.武汉中炬高新技术产业开发区
武汉中炬高新技术产业开发区是武汉市的重点开发区之一，也是武汉市的知名企业之一。武汉中炬高新技术产业开发区的工厂底薪一般在1800元左右。
10.武汉天地精细化工
武汉天地精细化工是湖北省知名的化工企业之一，也是武汉市的知名企业之一。武汉天地精细化工的工厂底薪一般在1700元左右。
总体来看，武汉工厂的工资水平相对较高，排名前十的企业的底薪都在1700元以上。当然，这只是底薪，实际收入还有加班、绩效等因素的影响。而且不同的企业有不同的**待遇，也会影响到员工的实际收入。
合众人寿作为中国领先的保险公司，一直以来致力于为员工提供优越的福利和待遇。对于合众人寿正式内勤来说，公司更是提供了一系列福利，让他们在工作中感受到公司的关怀和支持。
作为正式内勤人员，合众人寿会给予他们相应的薪资，以体现他们的价值和贡献。企业会根据员工的工作经验、能力和职级等因素进行薪资测算，并提供具有竞争力的薪酬待遇。此外，员工还可以享受年终奖金、绩效奖励等额外的激励福利，激励他们在工作中更加努力和积极。
合众人寿为正式内勤人员提供全面的社会保险和商业保险。社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，为员工提供了基本的保障和福利。商业保险则涵盖重大疾病保险、意外伤害保险等，为员工在生活和工作中可能遇到的风险提供了保障。
为了解决员工的住房问题，合众人寿为正式内勤人员提供宿舍或者住房补贴。公司提供的宿舍条件优越，方便员工居住和工作。对于选择住房补贴的员工，公司则会根据员工的工作地点和实际情况，提供相应的补贴金额。
合众人寿重视员工的饮食和交通需求，为正式内勤人员提供餐补和交通补贴。员工可以在公司的食堂享用美味的工作餐，公司会提供相应的餐补补贴。此外，员工还可以享受交通补贴，公司会根据员工的工作地点和交通情况，补贴他们的交通费用。
合众人寿视员工为最宝贵的财富，注重员工的培训和职业发展。公司会定期组织各种培训课程，提升员工的专业知识和综合素质。同时，公司还提供良好的晋升机制和职业发展通道，为员工提供广阔的职业发展空间和机会。
为了增强员工的凝聚力和归属感，合众人寿定期组织各种员工活动和福利活动。公司会举办丰富多彩的团建活动、员工旅游、员工联谊等，增进员工之间的交流和友谊。此外，公司还为员工提供一些特殊的福利，如员工生日礼物、健康体检等，让员工感受到公司的关心和关爱。
总而言之，合众人寿作为一家负责任的企业，对待正式内勤人员非常重视。无论从薪资福利、保险保障，还是培训发展和员工活动，合众人寿都为员工提供了全面周到的待遇。作为一名合众人寿正式内勤，无论你是刚入职还是已经工作多年，都能够在合众人寿找到属于自己的事业发展和幸福生活。
如果你也在寻找一家优秀的公司，合众人寿将会是你最好的选择。
待遇很好，有前途。文旅集团的风评一直都是比较好的,薪资可观,集团内同事间的关系融洽,又是国企,事事安稳有保障。是非常好的就业选择。文旅行业是将来最有前途的产业！
当下科技爆发的时代，第一、第二产业大量充斥着自动化、数字化、人工智能等技术，大大提高了生产效率，物质生活得到了快速、显著的满足。
哥哥我现在就在合众当组训，今年过了年才来的。一个月3600的底薪，口税后和5险一金扣了以后一个月也就拿3100左右的钱 加上绩效啊什么的奖金 也就是一个月平均4000的样子 发工资没拖过一天 我觉得还行啊 前几天病了住院花了1235元 单位就报了980元 我感觉还行
合众人寿集团有许多分公司都在招聘组训讲师，我知道江西上饶地区的薪金待遇：1600元/月，很一般，而且没有大的发展空间，建议谨慎对待。
换我肯定不去。
方法如下:1、无法直接关闭，需要注销抖音号来注销关闭合众易宝。
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3、用户想要重新注册账号，就需要重新进行实名认证。
4、一般注销账号需要5个工作日时间，用户就可以注销成功。
5、需要打开抖音通过安全中心的常见问题进行反馈，点击注销账号链接，按照对方的方法进行填写内容就可以。
6、等待官方工作人员审核，就可以轻松的进行注销账号。
根据国务院1965年224号文件规定，下放人员享受精简退职老弱残职工40%救济应当同时符合以下四个条件：1961年1月1日至1965年6月9日期间精简退职的；1957年底以前参加工作的国营、公私合营企业、事业单位和国家机关、人民团体、民主党派，以及在军事系统工作而无军籍的职工；精简当时和现在都已全部或者大部丧失劳动能力，或者年老体弱，或者长期患病影响劳动较大的；精简当时和现在家庭生活无依靠的。
社会救助是一种保障基本生活需求的制度，对于社会中遇到困境的职工来说，社会救助职工待遇无疑具有重要性。社会救助职工待遇可以帮助职工解决生活困难，维护其基本权益，促进社会的稳定和谐发展。本文将从多个角度探讨社会救助职工待遇的重要性以及其对个人和整个社会的影响。
社会救助职工待遇的重要性在于它可以保障职工的基本生活需求。职工如果遇到失业、工资低、生病等问题，会面临生活困境，无法维持正常的生活水平。社会救助职工待遇可以提供经济上的支持和帮助，确保他们能够满足基本的生活需求，过上体面的生活。这对于职工来说是非常重要的，可以减轻他们的负担，稳定他们的情绪，保持积极乐观的心态，有助于他们重新就业或克服困难，最终实现自身的发展和社会价值。
社会救助职工待遇对于维护职工的基本权益具有重要作用。在职工面临困境时，可能会受到各种不公平待遇和侵犯。社会救助职工待遇能够确保职工的基本权益得到尊重和保护，避免他们遭受不人道的对待和歧视。通过提供合理的救助金额和福利待遇，职工不仅可以摆脱困境，还可以获得社会的关怀和尊重，让他们感受到社会的温暖和支持。
社会救助职工待遇的重要性还体现在它能够促进社会的稳定和谐发展。职工是社会的基本组成部分，他们的生活状况将直接影响到社会的稳定程度。如果大量职工因为生活困难而陷入绝望和失去希望，社会将面临着更多的问题，如社会矛盾加剧、不公平加重等。社会救助职工待遇的提供，可以减少这类问题的出现，维护社会的和谐稳定。同时，社会救助也可以调动社会资源，提高社会的服务能力和公共管理水平，让更多职工受益并重新融入社会，为社会的发展贡献力量。
社会救助职工待遇对于增加社会公平和社会责任感有着积极的影响。一个公正的社会应该关心弱势群体，给予他们合理的帮助和支持。社会救助职工待遇作为社会公益事业的一部分，可以缩小贫富差距，减轻社会的不平等现象。而且，通过提供社会救助职工待遇，可以唤醒社会的责任感和爱心，引导更多人关注职工的生存状况，共同关注社会进步和发展，从而增进社会的团结和凝聚力。
社会救助职工待遇的重要性和影响不容忽视。它是保障职工基本生活需求、维护职工基本权益的制度，在促进社会的稳定和谐发展以及增加社会的公平和社会责任感方面发挥着重要作用。政府和社会应该高度重视社会救助职工待遇的建设和完善，并致力于提高其覆盖面和质量。只有确保职工能够享受到公正合理的救助待遇，才能真正实现社会的共同繁荣和进步。
