人事处理包括：
1.人员招聘管理
2.员工的晋升、调动或调整
3.解除、终止劳动合同关系的管理
4.考勤管理
5.福利待遇
6.员工培训等等
人事管理是人力资源管理发展的第一阶段（有时也作为广义的“人力资源管理”的代称），是有关人事方面的计划、组织、指挥、协调、信息和控制等一系列管理工作的总称。通过科学的方法、正确的用人原则和合理的管理制度，调整人与人、人与事、人与组织的关系，谋求对工作人员的体力、心力和智力作最适当的利用与最高的发挥，并保护其合法的利益。
人事组织部门是负责党的组织建设、干部队伍建设和人才队伍建设等方面工作的单位。一般只有在大型国有企业（如中石化、中石油、电力系统）才有这样的部门。一般的企业都设的是人力资源部，不会有专门的组织人事部门的（想想，原来的国家人事部都归属国家人力资源和社会保障部了）。
人事干部一般属于机关单位、国有企业或者事业单位的称谓。在企业一般称为人力资源管理者。人事干部的工作内容一般包括人力资源规划、招聘、员工关系管理、培训、薪酬、绩效考核、福利和离职等。不同类型的单位这个工作的内容不尽相同，但大体在此范围之内。
人事处理属于行政办公室工作中的一个部分，在行政办公室工作的人统称文员。坐办公室工作的类型有很多，性质有不同。有的办公室是财务管理类，有的办公室是技术设计类，有的办公室是销售业务类。人事处理工作就在行政管理类办公室，专门负责处理招聘录用，人员流动调度等事务，是文员工作！
人事处罚警告通报如下：
关于对员工漆建鹏警告处分的通报
公司各部门：
员工漆建鹏，工号：005666，系本公司油漆车间机磨工段员工。该员工于本月9日不办任何手续的情况下，无故旷工一天，影响了该工段生产计划的达成。为了教育其本人，依据本公司有关制度规定，经公司研究决定：现对员工漆建鹏警告一次，
特此通报
鼎业实业有限公司
2022.10.13
中央戏曲学院人事处是一个关键部门，扮演着管理、招聘、培训和发展人才的重要角色。在中央戏曲学院这样的艺术机构中，人事处的职能至关重要，影响着整个学院的运作和发展。
中央戏曲学院人事处的主要职责包括:
人事处的团队需要具备专业的背景和丰富的经验，以应对各种复杂的人力资源管理挑战。一个高效的人事团队可以确保学院吸引、留住和培养优秀的人才，推动学院的持续发展和壮大。
中央戏曲学院人事处负责制定和执行招聘流程，确保选拔到最适合的人才加入学院。招聘流程通常包括以下几个步骤：
人事处负责设计和实施员工培训和发展计划，帮助员工不断提升能力和水平。通过培训，员工可以更好地适应学院的需求，提高工作效率和质量。
保持良好的员工关系是人事处的重要任务之一。人事处需要处理员工之间的纠纷，确保良好的工作氛围和团队合作精神。只有在一个和谐的工作环境中，学院的各项工作才能顺利开展。
随着社会的不断发展和学院的壮大，中央戏曲学院人事处将面临更多挑战和机遇。人事处需要不断改进自身的管理水平和服务质量，为学院的发展做出更大的贡献。
国企按性质分为央企，省属国企和市属国企。按现行运行机制，央企大多为副部级，人事部门负责人为厅局级，省属国企人事处长为处级，依此类推。多年以来国企人事制度的参照系，一直以本级行政单位低半级形式运行，一直未被打破，缘起于国家干部制度和公务员制度，政企人员流动等，想改变这一状况，一直找不到好办法。
人事处是学校人事、人才管理、服务工作的职能部门，总之和人力资源相关的事情都是人事处来负责处理和管理。
在中国，人事处的职能是掌握全校人员编制和用人计划，办理人事调配手续；办理干部任免、调配和选拔的行政手续；会同教务处、科研处等部门，负责办理教师及其他各类人员的职务评审工作；会同有关部门，就学校教师素质现状，制定培养和提高师资计划，并督导、检查计划执行情况。
人事处也负责教职工的鉴定、考核、考绩与奖惩工作；检查干部使用情况，并配合有关部门做好干部的培养与提高工作；负责全校教职工及学生的政治审查及人事档案管理工作；掌握全校的工资、福利和助学金及奖学金的评定工作；办理教职工的请假、休假、销假和离休、退休、退职等具体事宜；负责学校招生和毕业生分配工作；具体掌握学校的机构设置；统一掌握学校的人事调查、统计、报表及其他日常工作。
依据我国相关法律的规定，相关部门处理人事争议，应当注重调解，遵循合法、公正、及时的原则，以事实为依据，以法律为准绳。
《人事争议处理规定》
第四条 当事人在人事争议处理中的地位平等，适用法律、法规平等。
当事人有使用本民族语言文字申请仲裁的权利。人事争议仲裁委员会对于不熟悉当地通用语言文字的当事人，应当为他们翻译。
第五条 处理人事争议，应当注重调解，遵循合法、公正、及时的原则，以事实为依据，以法律为准绳。
非常不错的一个部门，也非常重要。
高校的人事处相对来说是非常厉害的一个部门，因为这个部门直接掌管着所有的人事制度，包括教师的职称以及人才的引进等等，当然人事部门的工作也是非常繁忙的，因为所面对的不是学生而是老师，所以很多事情在处理方面需要更加艺术化。
